از 10 تا 12 اکتبر ، اردوگاه آموزشی نخبگان فروش نمایندگان ملی گرین استون من با موفقیت در دانینگ برگزار شد. نمایندگان نمایندگان از همه استانها جمع شده و این فعالیت به مدت 2.5 روز به طول انجامید ، گرین استون از متخصصان ارشد این صنعت دعوت کرد تا بیشترین مفاهیم فروش و مهارت های عملی را از طریق مطالعات موردی ، نقش بازی و سایر اشکال از همه به ارمغان بیاورند کمک به عملیات تجاری مشتری!
1. در دانینگ جمع شوید و برای آینده به دنبال اهداف مشترک باشید
برای دقیق کردن دوره ، این اردوگاه شیوه یادگیری PK را اتخاذ می کند ، 150 شرکت کننده را به 19 گروه تقسیم می کند ، قوانین مختلف PK را تنظیم می کند و اثر یادگیری را با نقاط تعیین می کند تا شور و شوق و تعامل شرکت کنندگان را تقویت کند.
در ابتدای جلسه ، آقای ژنگ هویانگ ، مدیر کل گرین استون ، صحنه را برای ارائه سخنرانی ، ابراز استقبال گرم و صمیمانه از همه نمایندگی ها و دوستانی که از دور آمده بودند ، بیان کرد! وی تأکید کرد که گرین استون همیشه به مفهوم توسعه مشتری محور ، با کیفیت و توسعه مبتنی بر نوآوری پایبند است. مشتریان را ترغیب کرد که تغییرات بازار را به طور فعال در آغوش بگیرند ، کار خوبی از شخم زدن عمیق کانال انجام دهند و به یک هدف برنده برسند.
2. دانش فروش را توانمند می کند
این آموزش آقای تان هنگچوان را از هواوی دعوت کردبا 10 سال تمرین توسعه بازار و مهارت های تخصصی بازاریابی. وی دوره را به اشتراک گذاشت "بازدیدهای مشتری و آموزش ارتباطات فروش" برای توضیح طیف گسترده ای از مهارت های فروش و مدیریت فروش در صنعت نوری و از طریق تجربه ، بحث مشترک و سایر پیوندها ، به طوری که ما بیشتر با روند فروش آشنا هستیم ، مذاکره یک روش جدید تفکر را باز کنید!
فروش یک فرآیند طولانی است ، از استعلام → بحث و بررسی → تعیین نیازها → ارائه راه حل ها ، هر مرحله علاوه بر برقراری ارتباط با مشتریان ، نمی توان از دست داد ، آموزش های منظم تری نیز وجود دارد ، آقای Cao Mingcan از راهنمایی پیروی می کند و دانش آموزان را برای شروع راهنمایی می کند تعامل ، به طوری که ما می توانیم درک جامع فروش را در یک فضای آرام عمیق تر کنیم.
3. توانمندسازی دانش به به روز رسانی کمک می کند
با نگرانی روزافزون برای سلامت چشم ، مشکل Presbyopia در گروه های میانسال و سالخورده به طرز چشمگیری بزرگ شده است.جمعیت Presbyopia جوان تر و جوان تر می شود و فروش مترقی میانسال و پیرمرد را به خود جلب می کند ، اما فیلم مترقی نامشخص ، درجه نادرست و سازگاری با دلسرد کردن بسیاری از مشتریان دشوار است. آقای Xu Guiyun ، بنیانگذار شرکت مدیریت مشاوره Jiatu Enterprise ، آموزشی ویبولیتین و یک مشاور ارشد استراتژی شرکت ، این دوره را با عنوان "ایجاد یک سیستم خرده فروشی مترقی بدون دردسر" به اشتراک گذاشت ، که اساساً نقطه درد مغازه را حل کرد.
با بهبود سطح مصرف ، لنزهای عملکردی به نقطه نظر رشد اقتصادی جدید صنعت تبدیل شده اند. هر تولید کننده لنز باید توانایی سفارشی سازی خود را پرورش دهد.Green Stone ، با یک دیدگاه استراتژیک آینده نگر ، با موفقیت اولین برند لنز داخلی "Vision Express" را با آزمایشگاه RX به عنوان هسته در سال 2006 به ثبت رساند ، بنابراین دیدگاه آزمایشگاه RX 24 ساعته را که منجر به دوره می شود ، باز کرد!
در سایت آموزش ، هوانگ یوکسوان ، مربی مدال طلای گرین استون ، مقدمه مفصلی را در مورد 11 فرآیند آزمایشگاه 24 ساعته RX و 15 سفارشی سازی عملکرد شخصی ارائه داد تا مشتریان بتوانند درباره دقت ، کیفیت ، کیفیت ، بیشتر درک کنند تعالی و سرعت.
در سال 2024 ، Green Stone ساخت محصولات بهداشتی چشم "قدیمی ، یک جوان" را به طور کامل ترویج کرد و در راه اندازی لنزهای کنترل جدید Pro و New Control Max رهبری را به دست آورد تا به جوانان کمک کند تا به طور علمی در حال افزایش عمیق تر شدن نزدیک بینی در رشد و نمو باشند. بازار پیشگیری و کنترل نزدیک بینی جوانان. لنزهای مترقی سفارشی در سطح ملی ، با طراحی حرفه ای و فرآیند مناسب بودن آنها ، به تدریج به انتخاب ارجح برای 40+ نفر تبدیل شده اند. Guo Xiuzhu ، مدیر آموزش Green Stone ، توضیح مفصلی درباره "لنزهای کاربردی به ارتقاء فروش کمک می کند" ارائه داد ، که با بهبود رقابت در محصول ، راه حل های بهداشتی بهتری برای مصرف کنندگان به همراه دارد.
4. تور قابل ردیابی شاهد قدرت
این اردوگاه برای شرکت کنندگان برای بازدید از خط تولید آزمایشگاه Green Stone RX ، که نه تنها گهواره تولد محصول بلکه شاهد شاهد فناوری و کیفیت است.
اساتید حرفه ای در سایت به همه سؤالات پاسخ دادند. از طریق پنجره های شیشه ای ، شرکت کنندگان شاهد هر مرحله از این روند از انتخاب مواد اولیه ، تولید و پردازش تا آزمایش محصول نهایی بودند و از کنترل دقیق Green Stone بر کیفیت محصول و تعهد به مصرف کنندگان بسیار قدردانی می کردند. در طول بازدید ، آنها لحظه ای عالی را با دوربین ضبط کرده اند.
از طریق این بازدید از کارخانه ، مشتریان می توانند معنای واقعی "سنگ سبز خوب لنز خوب" را کاملاً درک کنند و کیفیت کاردستی Green Stone را به توصیه محصولات آینده بهتر تفسیر کنند.
5. نتیجه گیری موفقیت آمیز با هم به جلو حرکت می کند
2 و نیم روز آموزش فشرده مثمر ثمر بود و کارآموزان همه با نتایج عالی با موفقیت به پایان رسید. گواهی مراسم افتخاری در مراسم تکمیل ، رئیس سنگ سبز ژنگ پینگ گان ، مدیر کل ژنگ هویانگ و مدیر فروش Xu Fei به آنها اعطا شد و از نمایندگان برای پشتیبانی و همکاری اردوگاه آموزش نخبگان تشکر کرد.
کسانی که همفکر هستند به اندازه کوه ها و اقیانوس ها دور نیستند و پر از عشق و حسن نیت هستند. علاوه بر تنظیمات دوره غنی ، گرین استون همچنین یک شام مجلل را برای مشتریانی که از دور آمده بودند ، تهیه کرد ، رئیس هیئت مدیره ، آقای ژن پینگگان ، به صحنه آمد تا شام را در برنامه شلوغ خود نان تست کند و شرکای سراسر کشور برای بالا بردن عینک خود و لذت بردن از لحظات شگفت انگیز ، و اعطای جوایز گروه برجسته و پاکت های قرمز در محل باران این بود که جو به اوج و اوج منتقل می شد!
در آینده ، Green Stone به طور فعال فرصت های رشد جدید را کشف خواهد کرد تا مشتریان کانال نیز سود سهام فروش ناشی از شیوع پتانسیل برند را به اشتراک بگذارند و مشتاقانه منتظر همکاری با توزیع کنندگان و شرکای سراسر کشور برای مقیاس ارتفاعات جدید هستیم.
زمان پست: اکتبر 14-2024